G Services Miniers est une compagnie multidisciplinaire qui offre des services professionnels dans le domaine de l’industrie minière, pour des projets sous terre ou de surface, dans les métaux précieux, de base ou industriels. G Services Miniers se classe parmi les plus importantes sociétés de services-conseils en ingénierie minière au Québec et au rang des grandes firmes reconnues pour leurs projets internationaux.
G Services Miniers prône le développement professionnel et individuel grâce à des opportunités de carrières uniques, en encourageant la collaboration et en offrant une variété de défis stimulants, le tout dans un environnement de travail chaleureux, accueillant, sécuritaire et inclusif.
Afin de poursuivre son développement, G Services Miniers est à la recherche d’une personne dynamique et motivée pour remplir les fonctions de :
Chef(fe) de projet - construction
Sous la supervision du Directeur de construction CORE ( Construction Readiness ), le ou la titulaire du poste participera à la supervision et à la gestion des principaux projets miniers et de construction, de leur création à leur achèvement. Le ou la Chef de projet sera plus spécifiquement appelé(e) à :
Diriger et gérer des projets d’exploitation minière et de construction, en veillant à ce que les objectifs soient atteints, les risques mitigés et les délais respectés ;
Fournir des conseils techniques et des solutions aux problèmes rencontrés sur le terrain, afin de garantir une réalisation de qualité des projets ;
Gérer les budgets des projets, en veillant au contrôle des coûts et à l’optimisation des ressources tout au long du cycle de vie des projets;
Élaborer des budgets pour les projets en phase de faisabilité ;
Réaliser des revues techniques d'ingénierie et en garantir la constructibilité ;
Développer des indicateurs clés de performance (KPI) spécifiques à la construction.
Identifier les risques liés aux projets et mettre en œuvre des stratégies de mitigation efficaces pour éviter les retards, les risques pour la sécurité et les excès de coûts ;
Veiller à ce que toutes les activités des projets soient conformes aux réglementations en matière de santé, de sécurité et d’environnement, ainsi qu’aux politiques de l’entreprise ;
Baccalauréat en ingénierie (idéalement en mécanique ou électricité) ou technicien certifié (discipline technique connexe) ;
Certification en gestion de projet (PMP) est un atout ;
Expérience confirmée de direction de projets de construction ou d’exploitation minière de grande envergure ;
Bilingue français et anglais ;
Maitrise des logiciels de gestion de projet (MS Project, Primavera, AutoCAD) ;
Connaissance technique des opérations minières, des méthodologies de construction et des principes de gestion de projet ;
Compétences en matière de leadership et de gestion d’équipe ;
Excellentes capacités de résolution de problèmes, d’analyse et de prise de décision ;
Gestion rigoureuse des risques pour minimiser les imprévus ;
Le poste sera basé au bureau de G Services Miniers à Brossard ;
Possibilité d’un travail en mode hybride (travail au bureau et télétravail) ;
G Mining porte une grande attention au bien-être de ses employés pour que ceux-ci puissent s’épanouir dans toutes les sphères de leur vie. Prime en fonction de la performance de l'employé(e) et de l’entreprise parce que nous tenons à cœur de récompenser la contribution des membres de notre équipe ;
Assurances collectives familiales payées par G Services Miniers (médicaments, dentaire, soins paramédicaux, vision et voyage) puisqu’il est important de prendre soin de vous ;
Régime de Participation Différée aux Bénéfices (RPDB) dans lequel nous versons nos cotisations pour profiter de la retraite que vous méritez ;
Possibilité de faire du télétravail pour éliminer le temps de transport, et stationnement gratuit lorsque vous venez au bureau
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G Mining Services is a multidisciplinary company which provides professional services in the mining industry for underground and open pit mining projects in precious, base, or industrial metals. G Mining Services is one of the most important mining engineering consulting firms in Quebec and among the leading firms renowned for their international projects.
Project Lead - Construction
Under the supervision of the CORE (Construction Readiness) Construction Manager, the incumbent will be involved in overseeing and managing major mining and construction projects from inception to completion. The Project Leader will be more specifically called upon to:
Lead and manage mining and construction projects, ensuring that objectives are met, risks mitigated and deadlines met;
Provide technical advice and solutions to field issues to ensure quality project delivery;
Manage project budgets, ensuring cost control and value for money throughout the project lifecycle;
Develop budgetsfor projects in the feasibility phase;
Carry out technical engineering reviews and guarantee constructability;
Identify project risks and implement effective mitigation strategies to avoid delays, safety risks and cost overruns;
Bachelor’s degree in engineering (Mining, Civil, Mechanical, Electrical or equivalent) or a certified Technologist (related technical discipline).
Project Management Certification (PMP) is an asset.
Minimum of 5 years of relevant experience in mining, construction, or heavy industrial environments.
Proven track record of leading large-scale construction or mining projects.
Bilingual French and English.
Proficiency in project management software (MS Project, Primavera, AutoCAD).
Extensive field experience, especially on construction sites.
Technical knowledge of mining operations, construction methodologies and project management principles;
Leadership and team management skills;
Excellent understanding of the different construction stages;
Ability to effectively delegate tasks while monitoring them;
Rigorous risk management to minimize contingencies;
The position will be based at the G Mining Services office in Brossard and/or remotely.
Possibility of working in hybrid mode (office and remote work).
The company’s family values are reflected across the range of benefits provided to our team members. Bonus based on the employee’s and the company’s performance because we are committed to rewarding employee contributions.
Family group insurance paid 100% by G Mining (drugs, paramedical, dental, vision and travel) as it is important to take care of yourself.
Deferred Profit-Sharing Plan (DPSP) in which we make contributions so you can enjoy the retirement you deserve.
Social activities to provide employees opportunities to have fun and connect with each other.
Opportunity to work remotely to avoid commuting time, and free parking when working in the office.
